Global Certificate in Strategic Managerial Feedback
-- ViewingNowThe Global Certificate in Strategic Managerial Feedback is a crucial course designed to enhance your professional skills in providing effective feedback. This certification is highly sought after in various industries, as it equips learners with the ability to communicate constructively, improving team performance and driving organizational success.
3٬439+
Students enrolled
GBP £ 149
GBP £ 215
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Effective Communication: The significance of clear and concise communication in strategic managerial feedback, and techniques to improve communication skills.
• Performance Analysis: The process of analyzing an individual's or team's performance to identify strengths and areas for improvement, with a focus on data-driven insights.
• Feedback Techniques: Different feedback techniques, including constructive feedback, positive reinforcement, and active listening, and their impact on employee performance.
• Goal Setting: The importance of setting specific, measurable, achievable, relevant, and time-bound (SMART) goals in strategic managerial feedback.
• Cultural Sensitivity: Understanding cultural differences and how they affect feedback delivery, and techniques to provide feedback that is culturally sensitive and appropriate.
• Performance Improvement Plans: Developing and implementing performance improvement plans that are aligned with organizational goals and individual development plans.
• Feedback Tools: Utilizing feedback tools such as 360-degree feedback, peer feedback, and self-assessment to gather comprehensive feedback and improve performance.
• Legal and Ethical Considerations: Understanding legal and ethical considerations in providing feedback, including privacy, discrimination, and harassment.
• Feedback Implementation: Techniques for implementing feedback, including follow-up, reinforcement, and monitoring progress towards goals.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية